Однажды вы проснулись и поняли, что высшее образование получено, диплом смиренно пылится в шкафу, лето отгуляно, и пора приступать к поиску работы.
В памяти всплывают отрывки воспоминаний из детства о том, как наши родители искали работу по объявлениям в газетах и ждали у стационарного телефона заветного звонка.
В эпоху стремительного развития информационных технологий работа порой и сама вас находит. Например, если вы используете геолокацию, когда загружаете фотографии в инстаграм (да-да, так самые хитрые hr-ы откручивают на вас таргетированную рекламу с вакансиями). Но если с вами до сих пор такого не случилось, давайте разберемся, что делать, когда гора не идет к Магомету. Как искать работу и с чего начать?
Для начала нужно создать резюме. Начнем с малого и разберемся, как и где это лучше сделать. Остановиться стоит на трех ресурсах, входящих в ТОП сайтов по поиску работы в России: Head Hunter, SuperJob, Rabota.ru. Эти порталы предлагают универсальную форму для создания резюме, а также возможность откликаться на интересные вакансии и вступать в переписку с потенциальными работодателями.
В памяти всплывают отрывки воспоминаний из детства о том, как наши родители искали работу по объявлениям в газетах и ждали у стационарного телефона заветного звонка.
В эпоху стремительного развития информационных технологий работа порой и сама вас находит. Например, если вы используете геолокацию, когда загружаете фотографии в инстаграм (да-да, так самые хитрые hr-ы откручивают на вас таргетированную рекламу с вакансиями). Но если с вами до сих пор такого не случилось, давайте разберемся, что делать, когда гора не идет к Магомету. Как искать работу и с чего начать?
Для начала нужно создать резюме. Начнем с малого и разберемся, как и где это лучше сделать. Остановиться стоит на трех ресурсах, входящих в ТОП сайтов по поиску работы в России: Head Hunter, SuperJob, Rabota.ru. Эти порталы предлагают универсальную форму для создания резюме, а также возможность откликаться на интересные вакансии и вступать в переписку с потенциальными работодателями.
«Залог хорошего резюме – краткость и лаконичность. В среднем, взгляд рекрутера задерживается на нем не дольше чем на минуту. Поэтому задача соискателя – составить резюме так, чтобы оно было не слишком подробным, но при этом отражало все необходимые моменты, в частности, основные навыки и умения, знание определенных программ и т.п. Лучше не вдаваться в подробный рассказ о себе, здесь важны только ваши профессиональные качества. Интересам и хобби можно посвятить одно предложение в конце. Вместо этого стоит добавить в резюме то, что заставит на нем задержаться. Лучше всего для этого подойдет сопроводительное письмо, где вы напишете, почему именно вы идеально подходите для этой вакансии и компании, чем она вас заинтересовала».
Анастасия Диденко
специалист по подбору персонала,
АО НПК "Северная заря"
АО НПК "Северная заря"
Поиск работы на предложенных ресурсах чаще всего происходит в формате «отклик – обратная связь». Вы можете смело откликаться на все интересующие вакансии, если у вас есть релевантный опыт работы. Но звонить в отдел персонала до отправления отклика уместно лишь в том случае, если в самой вакансии открыты контакты. После того как вы отправили отклик, хорошим тоном будет считаться звонок, совершённый через три дня с целью получения обратной связи относительно своей кандидатуры.
Если у вас и вовсе нет опыта работы в должности, которую вы хотели бы занимать, то начать стоит со стажировок, где, как правило, приходится трудиться в поте лица за идею и «скилы». Но пара-тройка подобных стажировок сделает ваше резюме более привлекательным для потенциального работодателя. Здесь также не лишним будет упомянуть, что начинать карьерный путь лучше с должности ассистента/помощника и не прыгать выше головы, завышая зарплатные ожидания до over 100 000 рублей в месяц, когда вы – вчерашний студент.
Желаемый уровень дохода – тоже серьезный вопрос. Какую сумму указать? Конечно, все мы не прочь зарабатывать миллионы, но рынок труда диктует свои условия. Для определения оптимальной суммы изучите имеющиеся вакансии по выбранной должности и определите среднее арифметическое. И помните: если вы ищете работу, например, ассистентом PR-менеджера, где средняя заработная плата 25 000 рублей, а в вашем резюме указано, скажем, 50 000 рублей – вероятность того, что вам перезвонят, снижается до минимума, даже если ваш опыт релевантен (если Вы, конечно, не PR-Бог).
Еще один известный ресурс, где можно обзавестись полезными контактами, а также найти работу – LinkedIn. Стоит отметить, что домен заблокирован в России, но от того он не становится менее востребованным (об этом Вам предстоит погуглить самостоятельно).
Если у вас и вовсе нет опыта работы в должности, которую вы хотели бы занимать, то начать стоит со стажировок, где, как правило, приходится трудиться в поте лица за идею и «скилы». Но пара-тройка подобных стажировок сделает ваше резюме более привлекательным для потенциального работодателя. Здесь также не лишним будет упомянуть, что начинать карьерный путь лучше с должности ассистента/помощника и не прыгать выше головы, завышая зарплатные ожидания до over 100 000 рублей в месяц, когда вы – вчерашний студент.
Желаемый уровень дохода – тоже серьезный вопрос. Какую сумму указать? Конечно, все мы не прочь зарабатывать миллионы, но рынок труда диктует свои условия. Для определения оптимальной суммы изучите имеющиеся вакансии по выбранной должности и определите среднее арифметическое. И помните: если вы ищете работу, например, ассистентом PR-менеджера, где средняя заработная плата 25 000 рублей, а в вашем резюме указано, скажем, 50 000 рублей – вероятность того, что вам перезвонят, снижается до минимума, даже если ваш опыт релевантен (если Вы, конечно, не PR-Бог).
Еще один известный ресурс, где можно обзавестись полезными контактами, а также найти работу – LinkedIn. Стоит отметить, что домен заблокирован в России, но от того он не становится менее востребованным (об этом Вам предстоит погуглить самостоятельно).
«LinkedIn – действительно качественный ресурс. Если твой профиль составлен подробно, у тебя широкая сеть контактов, рекрутеры легко найдут тебя. Также LinkedIn присылает рекомендации и интересные вакансии. Руководители,
ИТ-шники, редкие и уникальные специалисты – это соискатели, которых в основном ищут на данном ресурсе. Главное, правильно составить профиль (особенное внимание стоит уделить подробному описанию навыков). Соискатели могут искать не только вакансии, но и рекрутеров. А еще LinkedIn – это шанс попасть в иностранную компанию».
ИТ-шники, редкие и уникальные специалисты – это соискатели, которых в основном ищут на данном ресурсе. Главное, правильно составить профиль (особенное внимание стоит уделить подробному описанию навыков). Соискатели могут искать не только вакансии, но и рекрутеров. А еще LinkedIn – это шанс попасть в иностранную компанию».
Анна Безрученко
специалист по подбору персонала,
АО НПК "Северная заря"
АО НПК "Северная заря"
И напоследок мудрость: не выкладывайте в резюме фото на фоне ковра, с винишком или со свадьбы друзей, ведь тогда шансы на рассмотрение вашего резюме стремительно близятся к нулю. А если серьезно – фото в деловом стиле будет самым уместным вариантом.
Текст: Алина Чуприкова